Если сотрудник занимает временный договор на декретном месте и решает уйти в декретный отпуск, его должность может быть временно переведена на другого сотрудника на время его ухода в декрет. В таком случае, сотрудник не будет уволен, а наоборот, его место сохранится для него после окончания ухода в декрет и он вернется на свою должность.
[…]